🌟 Profil recherché : Alternant ou Stagiaire en Growth Hacking et développement no-code/low-code (N8N, Bubble…)
📅 Début : Septembre 2023
📚 Format : Alternance ou stage de fin d’études
⏳ Durée : 1 an ou 2 ans / Stage de fin d’études accepté
📍 Lieu : Nantes ou Bordeaux + télétravail
💰 Salaire : Entre 1 000 € et 1 500 € par mois selon le profil
⏰ Temps de travail : Contrat de 35h + 4h supplémentaires rémunérées par semaine
💻 Matériel : Un ordinateur pro et tout le nécessaire pour travailler dans de bonnes conditions 🙂
🎉 Qui sommes-nous ? Stepward est une agence de growth hacking spécialisée en outbound, avec une équipe de 5 Growth Hackers passionnés (bientôt 6 avec toi !). Nous avons accompagné plus de cent entreprises B2B dans leur croissance depuis +5 ans et nous sommes fiers d’avoir fondé le service de location de profils LinkedIn, MirrorProfiles.
🚀 Rejoins notre aventure ! Nous recherchons une personne motivée et enthousiaste pour nous aider à grandir et structurer notre activité. Tu seras formé(e) en accéléré aux enjeux d’une agence de growth et tu développeras des compétences concrètes en Growth Hacking et No-Code. Tu seras accompagné(e) par Romain, notre associé expert en automatisation avec N8N et Bubble.
Présentation de Stepward
Stepward se distingue en étant la seule agence française de growth hacking spécialisée en outbound qui maîtrise ces 3 domaines clés :
- Génération de leads / Prospection commerciale
- Recrutement
- Développement No/Low Code
Cette expertise unique nous offre la possibilité d’accélérer notre croissance et d’optimiser nos workflows en tirant parti des meilleures pratiques de chaque domaine.
Alors, qu’est-ce que le Growth Hacking ? En bref, car c’est un vaste sujet, notre approche se concentre sur l’optimisation et, surtout, l’automatisation des processus, que ce soit pour améliorer nos processus internes, la prospection commerciale ou le recrutement.
Chez Stepward, nous disposons également d’une solide compétence technique, ce qui nous permet de créer des solutions d’automatisation personnalisées et des plateformes sur-mesure pour nos clients. C’est dans cette optique que nous souhaitons renforcer notre équipe dans ce secteur !
Tes missions
☝️ Pendant ton alternance/stage tu seras épaulé(e) par Romain ! Romain était notre premier stagiaire et est maintenant un de nos associés, il ne connaissait rien au growth hacking mais a su apprendre à nos côtés. Il est maintenant expert sur les outils d’automatisation comme N8N ou Bubble et s’occupera de ta formation tout au long de ton alternance.
🚀 Connaissant actuellement une forte croissance, nous souhaitons nous entourer d’une nouvelle personne pour transmettre nos compétences, structurer notre activité et continuer de grandir. Nous avons donc besoin de toi pour nous accompagner aussi bien sur la partie opérationnelle que stratégique et nous aider à gagner du temps sur la livraison pour nos projets clients !
Tes missions principales seront les suivantes :
Tu seras toujours aidé(e) par l’ensemble de l’équipe et essentiellement Romain, donc pas de panique !
- Aide au développement No-code avec Romain sur les outils N8N et Bubble essentiellement
- Maintenance des workflows N8N
- Développement de workflows automatisés via N8N
- Veille sur les outils digitaux et tests de pertinence
- Co-création de process automatisés pour améliorer l’efficacité
- Participation aux rendez-vous clients (si tu le souhaites)
- Projet personnel en lien avec notre activité que tu as envie de mener de A à Z
Le profil recherché :
Nous recherchons un(e) Growth Hacker Junior (ne t’inquiète pas, c’est juste un titre, si tu es arrivé(e) ici, ton profil nous intrigue) pour une alternance (1 ou 2 ans) ou un stage de fin d’études.
Nous avons créé cette offre en pensant à l’alternance que nous aurions voulu vivre durant nos études. Peu importe ton école, nous cherchons des personnes extrêmement motivées et avec une personnalité qui nous séduira. Nous t’enseignerons les outils no-code et low-code (N8N, Bubble…), mais nous attendons de toi de la curiosité, de la rigueur et une approche proactive face aux bugs et problèmes techniques.
Ne crains pas la technique et sois prêt(e) à consulter des documentations, des forums ou à échanger avec des experts.
Niveau d’anglais : Conversationnel.
Pourquoi nous rejoindre :
- Tu seras accompagné par des professionnels du Growth Hacking et de l’Automatisation et tu bénéficieras d’une formation qui te donnera des compétences plus qu’utiles pour ton avenir.
- Faisant partie d’une petite équipe, nous serons à l’écoute de toutes tes idées et suggestions et tu pourras être amené à les développer si elles nous plaisent.
- Ambiance de travail convivial avec des sorties d’entreprise et aussi des séminaires (1 à 2 fois par an)
- Perspectives d’évolutions possibles dans l’Entreprise
📝 Processus de recrutement :
- 🎥 Réponse au vidéoAsk (nous te le transmettrons après ta candidature sur Linkedin)
- ⚙️ Test technique avec formation pour évaluer ta proactivité et curiosité
- 🗣️ Entretien final avec Romain, Tristan et Fred.
N’attends plus, postule dès maintenant et rejoins notre équipe pour vivre une expérience professionnelle enrichissante et conviviale !
